Seuraava askel on digitalisaation älyllistäminen

”Edessämme saattaa olla suurempi murros kuin koskaan, kun organisaatiot valmistautuvat valjastamaan digitalisaation seuraavan askeleen eli AI:n vauhdittaman älykkään digitalisaation hyödyt käyttöönsä. Meidän näkemyksemme mukaan tekoäly sen eri muodoissaan on arkinen väline vuonna 2025.”

– Sami Masala, Executive Advisor, AIGA-hankkeen ohjausryhmän puheenjohtaja

Keinoälyn hallinta- ja auditointimalli luotsaa organisaation AI-valmiuteen

Digitalisaation seuraava askel, eli keinoälyn vauhdittama älykäs digitalisaatio, on seuraava ja mittakaavaltaan jopa kuluvan vuosisadan merkittävin muutosvoima, jonka oikea-aikaiseen valjastamiseen organisaatiot pyrkivät olemaan valmiina.

Onnistunut siirtyminen kokeiluista täysimittaiseen hyödyntämiseen ei kuitenkaan aina ole itsestäänselvyys. Varsinkaan murrosteknologioiden, kuten keinoälyn kohdalla, joihin liittyy useita vielä tuntemattomia kysymyksiä.

Keinoälyyn ihmismäistä käytöstä tai ihmisen kaltaisuutta tavoittelevana teknologiana liittyy suuri yhteiskunnallinen mielenkiinto ja odotusarvo, mutta myös huoli hallittavuudesta.

Talent Base on ensimmäisten yritysten joukossa Euroopassa kehittämässä keinoälyn hallinta- ja auditointimallia. Teemme sitä osana AIGA-hanketta ja tiiviissä yhteistyössä hyödyntäjäorganisaatioiden kanssa.

AIGA, Artificial Intelligence Governance and Auditing

Yhtenä ensimmäisistä tutkimushankkeista maailmassa AIGA (Artificial Intelligence Governance and Auditing) tähtää juuri keinoälyn hallinta- ja auditointimallin tuottamiseen.

Business Finlandin rahoittaman kaksivuotisen hankkeen tavoitteena on edistää suomalaisten yritysten kilpailukykyä AI-hallintamallin mahdollistaman, nopeamman, tehokkaamman ja riskittömämmän keinoälyn skaalaamisen ja osaamispääoman kasvun kautta.

Tervetuloa AIGA-matkalle hallittuun AI:n skaalaamiseen ja hyödyntämiseen.

Lisätietoa https://ai-governance.eu